Pluimveeproject in Gambia – Een stap naar duurzame ontwikkeling

Inleiding

De Stichting Elburg voor Gambia is actief in het dorp Banyaka met twee belangrijke initiatieven: het Banyaka Health Center en, in samenwerking met Stichting Banyaka the Gambia, de Banyaka Lower Basic School. Tijdens ons werk zagen we echter uitdagingen die verder gingen dan gezondheidszorg en onderwijs: voedseltekorten, werkloosheid en illegale migratie.

Om hier iets aan te doen, is het Pluimveeproject gestart. Dit project richt zich op het verbeteren van voedselzekerheid, het creëren van werkgelegenheid en het bevorderen van duurzame ontwikkeling in Gambia.

Ontstaan van het project

In 2013 nam bestuurslid Henk Hulst samen met de jonge Gambiaanse onderneemster Bintou Sosseh het initiatief voor een pluimveebedrijf in Banyaka Village, met plaats voor 7.000 leghennen.

Om het bedrijf verder te professionaliseren werd advies gevraagd aan Stichting PUM (Project Uitzending Managers). In 2017 bezocht PUM-expert Theo van Kerkhof de farm. De grootste uitdaging bleek het gebrek aan kwalitatief hoogwaardig voer. Zijn advies: voer lokaal produceren.

In 2018 werd daarom in New Yundum een kleine veevoerfabriek – GamHolland Havens Feed – opgericht. Het voer wordt voor 95% samengesteld uit lokale grondstoffen, aangevuld met 5% concentraat van Havens Diervoeders (Nederland). De fabriek staat onder leiding van Bintou Sosseh en Assan Secka.

Beide ondernemers bezochten in 2018 en 2019 Nederland om samenwerkingen op te bouwen. Inmiddels werken we samen met o.a.:

• Havens Diervoeders, Maashees

• MSD Animal Health Nederland, Boxmeer

• Hendrix Genetics, Boxmeer

• Veterinair Centrum, Someren

• Van Essen Ongediertebestrijding, Epe

De volgende stap is de realisatie van een moderne feedmill landinwaarts, dichter bij de grote pluimveebedrijven.

Doelstellingen

Het Pluimveeproject heeft vier hoofddoelen:

1. Voedselzekerheid – Lokale productie van eieren en vlees als betaalbare eiwitbron, minder afhankelijkheid van import.

2. Werkgelegenheid – Banen creëren voor jongeren en vrouwen in verzorging, voerproductie, transport en verkoop.

3. Migratie voorkomen – Jongeren perspectief geven in eigen land als alternatief voor de gevaarlijke ‘backway’ naar Europa.

4. Duurzame ontwikkeling – Lokale, milieuvriendelijke productie en samenwerking met boeren voor een toekomstbestendig systeem.

Activiteiten

Het project omvat:

• Opzetten van pluimveebedrijven (leghennen en vleeskuikens) in handen van lokale ondernemers.

• Training en begeleiding in bedrijfsvoering, administratie, marketing en dagelijkse zorg.

• Productie van kwalitatief voer tegen kostprijs voor deelnemende farms.

• Marktontwikkeling en ondersteuning bij afzet, zowel lokaal als regionaal.

Verwachte resultaten

• Meer productie van eieren en kippenvlees.

• Banen en inkomensgroei voor honderden mensen.

• Duurzame landbouwpraktijken die het milieu en de natuurlijke hulpbronnen beschermen.

Conclusie

Het Pluimveeproject in Gambia is meer dan een landbouwinitiatief: het is een investering in toekomst, voedselzekerheid en economische groei. Door de pluimveesector te versterken, creëren we kansen voor hele gemeenschappen en helpen we mensen in Gambia bouwen aan een beter leven in hun eigen land.

Stichting Elburg voor Gambia zet zich in voor het verbeteren van de levensomstandigheden in Gambia. De stichting ondersteunt projecten op het gebied van gezondheidszorg, voedselvoorziening, onderwijs en humanitaire hulp, met als doel lokale gemeenschappen sterker en zelfredzamer te maken.

De stichting realiseert haar doelstellingen door:

• Het organiseren van inzamelacties van goederen en financiële middelen;

• Het verzorgen van transporten naar Gambia;

• En het informeren van het publiek over de voortgang van de projecten.

Het bestuur bestaat uit vijf leden en werkt samen met vrijwilligers. De stichting werkt zonder winstoogmerk en wendt haar inkomsten aan voor de bouw en ondersteuning van scholen, gezondheidscentra en opleidingsprojecten. Bestuursleden ontvangen geen vergoeding voor hun inzet.

Transparantie, verantwoording en effectiviteit staan centraal. Jaarlijks wordt er een jaarverslag opgesteld met daarin de behaalde resultaten en financiële verantwoording.